Interim Marketing Manager inhuren: wanneer en waarom? | We Know People

Interim Marketing Manager gezocht?

Wij leveren de beste interim Marketing Managers, op basis van No Cure No Pay, waarmee jij je team of organisatie tijdelijk kunt versterken. Binnen 48 leveren wij een geschikte kandidaat.

  • 2.000+ geslaagde matches
  • Netwerk van 30.000+ Marketing Professionals
  • 13+ jaar actief in Marketing recruitment
  • Expert in urgente vacatures

Interim Marketing Manager inhuren: wanneer, waarom en hoe?

Een Interim Marketing Manager zet je in wanneer je tijdelijk extra strategische of operationele marketingkracht nodig hebt, zonder meteen iemand vast aan te nemen. Het grootste voordeel van een Interim Marketing Manager is dat je naast jarenlange marketing ervaring ook direct extra leidinggevende skills in huis hebt. Het is vaak een persoon die de kar kan trekken en resultaten kan boeken door het uitvoerende werk te delegeren aan specialisten.

Een Interim Marketing Manager brengt ervaring, snelheid en energie, zonder dat je verplicht bent tot vaste aanstelling. In dit artikel leggen we uit wanneer je een Interim Marketing Manager goed kunt gebruiken, wat de rol precies inhoudt, wat de voordelen zijn en hoe WeKnowPeople je hierbij kan helpen.

Wanneer zet je een Interim Marketing Manager in?

  • Bij tijdelijke vervanging: denk aan ziekteverlof, zwangerschapsverlof of vertrek van jouw Marketing Manager
  • Tijdens een verandertraject zoals een herpositionering
  • Voor groei waarbij je de expertise nodig hebt van het strategische inzicht van een Interim Marketing Manager
  • Bij capaciteitsproblemen zoals grote campagnes of grote groeidoelstellingen 
  • Gebrek aan kennis/ervaring in een specifieke niche zoals bijvoorbeeld B2B of nog specifieker zoals Automotive

Ik help je graag met een Interim Marketing Manager.

Laura Gorseling

Fenja Nemeth
Manager Interim bemiddeling

+31 (0)23 - 200 0100
fenja@weknowpeople.nl

Wat is een Interim Marketing Manager precies?

Een Interim Marketing Manager is een tijdelijk ingehuurde marketingprofessional die voor een bepaalde periode leiding geeft aan de marketingafdeling of een specifiek marketingproject aanstuurt. Daarnaast pakt deze persoon verantwoordelijkheid over het marketing budget. Het woord interim betekent letterlijk tussenperiode: dus deze persoon vult een tijdelijke behoefte in binnen een organisatie.

Interim Marketing Managers zijn er in verschillende specialisaties. Dit zijn de meest voorkomende naast de reguliere Marketing Manager: Interim Online Marketing Manager, Interim Digital Marketing Manager, Interim Inbound Marketing Manager, Interim Growth Marketing Manager, Interim B2B Marketing Manager.

Typische werkzaamheden zijn:

  • Bepaalt en monitort de marketingstrategie (positionering, doelgroepen, proposities).
  • Stuurt het marketingteam aan of bouwt er zelfs één op.
  • Bewaakt lopende campagnes en KPI’s (leadgeneratie, merkbekendheid, conversie).
  • Adviseert het MT over marketingrichting en budget.
  • Implementeert verbeteringen in processen, tools en samenwerking (bijv. CRM, contentkalender, automation).
  • Brengt kennis over naar vaste medewerkers zodat het team sterker achterblijft.

De voordelen van een Interim Marketing Manager op een rij

Een Interim Marketing Manager biedt diverse voordelen ten opzichte van een vaste aanstelling:

  • Snel inzetbaar: geen lange wervings- of inwerkperiode
  • Ervaren specialist: brengt expertise mee uit verschillende organisaties en branches
  • Flexibel inzetbaar: duur, uren en rol kunnen afgestemd worden op jouw behoefte
  • Geen vast dienstverband: tijdelijke versterking zonder langdurige verplichtingen
  • Frisse blik: nieuwe energie, nieuwe ideeën en best practices van buiten
  • Kostenefficiënt: geen langdurige wervingskosten of langere aanstelling; ideaal voor piekperiodes
  • Focus op resultaat: gericht op doelstellingen zoals conversies of zelfs EBITDA 

Hoe WeKnowPeople kan helpen met Interim Marketing Managers

Bij WeKnowPeople hebben we een zorgvuldig opgebouwd netwerk van Interim Marketing Managers met een bewezen track record binnen B2B, B2C, technische markten en marketing bureaus. Wij helpen je bij het traject van intake → selectie → opstart → nazorg, zodat je snel de juiste professional voor jouw merk vindt. 

Onze aanpak:

  1.  Intake: we starten met een verdiepend gesprek waarin we jouw marketing­uitdaging, doelstellingen, gewenste profiel en context scherp krijgen.
  2. Selectie van 2-3 passende Interim Marketing Managers uit ons netwerk.
  3. Presentatie van kandidaten en samen kiezen van de beste match.
  4. Begeleiding tijdens de opdracht: wij blijven betrokken, monitoren het traject en acteren als sparringpartner.
  5. Optie tot doorontwikkeling: wil je na afloop overgaan op vast dienstverband of een langere opdracht? We denken graag mee.


Heb je een Interim Marketing Manager nodig? Neem gerust vrijblijvend contact met ons op. Wij denken graag met je mee.

Ik help je graag!

Laura Gorseling

Fenja Nemeth

Manager Interim Bemiddeling

Fenja@weknowpeople.nl

Met 13+ jaar ervaring bij vaste klanten zoals:

Veelgestelde vragen over Interim Brand Managers

In het kort: we starten met een intake om uw merkuitdaging en wensen helder te krijgen. Vervolgens selecteren we passende Interim Brand managers uit ons netwerk. U kiest met wie u verder gaat en wij begeleiden van voorstel tot start en zijn betrokken tijdens de opdracht.

Dit hangt volledig af van uw situatie. Interim Brand Managers worden vaak ingezet voor enkele maanden, bijvoorbeeld voor de implementatie van een nieuwe merkstrategie of productlancering. Duurt het traject langer? Dan kijken we samen of detachering of contractverlenging zinvol is.

Onze Interim Brand Managers zijn flexibel inzetbaar. In veel gevallen is (gedeeltelijk) remote werken mogelijk, maar vaak is (regelmatige) aanwezigheid op locatie gewenst vanwege cross‐functionele samenwerking met marketing, verkoop en andere afdelingen. Alles is bespreekbaar: we zoeken altijd de beste match met uw organisatie.

Dat varieert per ervaring, duur van het traject, sector en opdracht. We geven u tijdens de intakefase een transparant overzicht, zodat u vooraf weet wat u kunt verwachten. Dankzij de tijdelijke inzet en direct resultaat is het vaak een zeer kosteneffectieve oplossing.